Take-Two prevede di licenziare il 5% dei suoi dipendenti entro la fine del 2024

Di Redazione FinanzaNews24 3 minuti di lettura
Videogiochi

Take-Two Interactive prevede di licenziare il 5% della sua forza lavoro, ovvero circa 600 dipendenti, entro la fine dell’anno, come riportato in un rapporto Deposito alla SEC Martedì scorso. Lo studio sta inoltre annullando diversi progetti in sviluppo. Si prevede che l’implementazione di queste mosse costerà dai 160 ai 200 milioni di dollari e dovrebbe comportare un risparmio annuale di 165 milioni di dollari per Take-Two.

Chi è Take-Two

In qualità di proprietario di Grand Theft Auto e società madre di Rockstar Games, 2K, Private Division, Zynga e Gearbox, Take-Two è un colosso nel settore dei videogiochi. Ha registrato entrate per 5,3 miliardi di dollari nel 2023, un aumento di quasi 2 miliardi di dollari rispetto all’anno precedente. Solo poche settimane fa, Take-Two ha accettato di acquistarlo Riduttore, lo studio responsabile di Borderlands, per 460 milioni di dollari. L’azienda si prepara al rilascio Grand Theft Auto VI nel 2025, una mossa che da sola dovrebbe fruttare miliardi.

Take-Two ha istituito una serie di licenziamenti nel 2023 Divisione privata – l’etichetta indipendente dietro Kerbal Space Program, I mondi esterni e Rollerdrome – e altri studi interni.

La situazione lavorativa mondiale nel settore dei videogiochi

Circa 8.800 persone nel settore dei videogiochi hanno perso il lavoro finora nel 2024 e un totale di 10.500 dipendenti del settore sono stati licenziati nel 2023. Si tratta, purtroppo, di documentazione-rottura figure. Sony ha licenziato circa 900 persone alla PlayStation a febbraio; Microsoft ha licenziato circa 1.900 lavoratori nella sua divisione di gioco a gennaio; Giochi di rivolta lasciò andare più di 500 persone nello stesso mese – e questi sono solo alcuni dei licenziamenti AAA più recenti. Take-Two è ora in testa a questa lista.

I dirigenti di Take-Two lo sono stati accennando a un “programma significativo di riduzione dei costi” in arrivo quest’anno, ma prima di oggi hanno deviato le domande sui licenziamenti di massa. A marzo, l’amministratore delegato Strauss Zelnick ha dichiarato in una chiamata agli investitori: “La cosa più difficile da fare è licenziare i colleghi e non abbiamo piani attuali”.

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