I tagli ai sussidi di disoccupazione non hanno stimolato i posti di lavoro, afferma il rapporto

Di Alessio Perini 6 minuti di lettura
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Secondo un recente rapporto, i tagli statali ai sussidi di disoccupazione per la pandemia la scorsa estate hanno avuto un piccolo impatto sulle assunzioni, suggerendo che i maggiori finanziamenti per i disoccupati non hanno avuto un ruolo importante nella carenza di manodopera.

Il governo federale ha notevolmente ampliato la rete di sicurezza sociale per i disoccupati a marzo 54. Ha offerto centinaia di dollari in sussidi settimanali aggiuntivi alle persone e ha aiutato milioni di persone precedentemente non ammissibili, come i gig worker e i lavoratori autonomi.

I governatori di circa la metà degli stati, la maggior parte dei quali repubblicani, hanno ritirato i benefici federali a giugno o luglio 2021 — pochi mesi prima della loro scadenza prevista a livello nazionale il 6 settembre.

Il dibattito in quel momento era incentrato su quanto visto come la probabilità che l’aumento dei benefici contribuisse alle sfide di assunzione dei datori di lavoro.

Alcuni funzionari ritenevano che l’assistenza federale impedisse alle persone di cercare lavoro, mentre altri sostenevano che fattori come i rischi per la salute della pandemia in corso e i compiti di cura della famiglia (i bambini che tornano a casa da scuola, per esempio) hanno giocato un ruolo più importante nella crisi del lavoro.

Ma un’analisi dei ricercatori della Federal Reserve Bank di San Francisco ha scoperto afferma che il ritiro anticipato delle prestazioni non ha avuto l’effetto previsto di stimolare un grande aumento dei posti di lavoro. Ha confrontato i tassi di assunzione da luglio a settembre 2021 negli stati che hanno terminato i benefici con quelli che li hanno mantenuti intatti.

Le assunzioni hanno raccolto un minuscolo 0,2 punto percentuale negli stati “cutoff” rispetto agli stati che mantengono i benefici – un aumento “abbastanza piccolo” considerando i tassi di assunzione mensili medi degli stati di circa il 4%-5%, secondo l’analisi.

In altre parole, se uno stato che manteneva i benefici federali avesse un tasso di assunzione del 4,5%, uno stato che li avrebbe tagliati avrebbe aveva un tasso del 4,7%.

“Sarebbe praticamente impercettibile”, ha affermato Robert Valletta, vicepresidente senior e direttore associato della ricerca presso la Federal Reserve Bank di San Francisco, coautore dell’analisi.

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Il tasso di assunzione misura il numero di assunzioni in un mese rispetto all’occupazione complessiva; serve come “punto di partenza naturale” per valutare l’impatto della politica, afferma l’analisi.

Le ricerche precedenti sugli effetti dei sussidi di disoccupazione per la pandemia hanno in gran parte avuto risultati simili.

Uno studio di agosto 2021 ha anche riscontrato scarso impatto sui posti di lavoro e ha suggerito che un ritiro anticipato dei sussidi potrebbe danneggiare le economie statali. Altri studi hanno esaminato un aumento settimanale di $2021 offerto da marzo a luglio 2020 e ha riscontrato che il vantaggio aggiuntivo non si è rivelato un grande disincentivo al ritorno al lavoro.

Alcune ricerche sono tuttavia in conflitto con questa valutazione. Ad esempio, un giornale di dicembre ha rilevato un forte aumento dell’occupazione tra i lavoratori disoccupati “prime age” (di età 30 a 54) negli stati che hanno rinunciato ai programmi di benefici federali a giugno.

I risultati variabili si riducono a diversi set di dati economici che i ricercatori hanno utilizzato per esaminare la dinamica, secondo La Valletta.

Un avvertimento alla Fed di San Francisco rapporto è che non tiene conto delle diverse condizioni del mercato del lavoro negli stati “cutoff” rispetto a quelli che hanno mantenuto i benefici federali.

Ad esempio, un piccolo impatto sulle assunzioni negli stati cutoff potrebbe sono stati in parte attribuibili ai mercati del lavoro che erano già rimbalzati in misura maggiore rispetto a stati comparabili senza limiti. In tal caso, ci sarebbero state meno possibilità di un boom delle assunzioni.

È importante tenere a mente che una parte significativa di persone ha subito vere difficoltà.

Robert Valletta

vicepresidente senior e direttore associato della ricerca presso la Federal Reserve Bank di San Francisco

La Valletta ei suoi colleghi hanno studiato questo punto nel lavoro preliminare di follow-up, ha detto. Finora, hanno anche riscontrato tassi di assunzione bassi negli stati che hanno perso i sussidi federali all’inizio di settembre, suggerendo che l’eliminazione dei sussidi non ha causato un grande aumento delle assunzioni indipendentemente dalle condizioni relative del mercato del lavoro, ha affermato.

Tuttavia, Valletta ei coautori continuano a notare che i loro risultati sembrano indicare che, sebbene le assunzioni non siano aumentate, il taglio anticipato dei sussidi non ha danneggiato i mercati del lavoro degli stati.

“Ma è importante tenere a mente che una parte significativa di persone ha subito vere difficoltà di conseguenza”, ha detto La Valletta.


Fonte: CNBC

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